Agência de empregos em Porto Velho tem mais de 31 mil currículos cadastrados

Da Redação

25 de Maio de 2007 às 11:24

Compartilhar via

Siga a gente no Google News

Compartilhar no Whatsapp

Agência de empregos em Porto Velho tem mais de 31 mil currículos cadastrados

Foto: Divulgação

Receba todas as notícias gratuitamente no WhatsApp do Rondoniaovivo.com.

ENTRAR NO GRUPO

*O constante aumento das filas de desempregados e a, cada vez maior, exigência do mercado de trabalho por mão-de-obra qualificada criaram no Brasil verdadeiras romarias de pessoas em busca de atividade e aperfeiçoamento profissional. Com o objetivo de atender a essa demanda e de oferecer aos empresários de Rondônia pessoal verdadeiramente capacitado e comprometido em melhorar a eficiência do setor local o Banco de Gente conta atualmente com mais de 31 mil currículos em seus cadastros. *Além de oferecer a mão-de-obra específica aos empresários de diversos setores a empresa, nascida em 02 de janeiro de 1998 faz recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento pessoal dos profissionais de seu banco de dados, bem como a tecerização de serviços, quando solicitado por seus clientes. *A consultora de recursos humanos e fundadora da empresa, Carla Ito, explica que atualmente o Banco de Gente tem em seu cadastro 302 empresas de grande, médio e pequeno porte de Rondônia como O Boticário, Coca Cola, Termonorte, Dismar e Vivo. *"As empresas valorizam e se preocupam com resultados, que só podem ser obtidos através de pessoas altamente capacitadas, e é isso que nós oferecemos aos nossos clientes", destacou a empresária. *Carla também lembrou que a eficiência do próprio sistema de oferta de mão-de-obra, só foi possível graças a informatização do sistema, o que aconteceu em 2000. Sempre buscando aperfeiçoar os serviços oferecidos Carla Ito disse ainda que recentemente a empresa adquiriu o sistema Discus que maximiza os processos organizacionais nas áreas de recrutamento, seleção e recolocação de profissionais, além de oferecer programas de qualidade e produtividade; identificação de necessidade e treinamentos; programas de integração e desenvolvimento; coaching e mentoring; palnos de sucessão e carreira; e alinhamento às competências corporativas. *O uso do sistema acontece em uma parceria com a empresa HLCA - Human Learning que tem 15 anos de experiência no setor e opera na geração de soluções voltadas aos diagnóstico, análise e desenvolvimento de competências pessoais. *Carla esclareceu ainda que o software é uma importante ferramenta para quem trabalha com o desenvolvimento e seleção de recursos humanos e que as empresas que estivierem interessada nos produto deverão procurar o Banco de Gente.

Direito ao esquecimento

Comentários Facebook